Investigación con personal de una planta industrial de Uruguay que trabaja en turnos rotativos (mañana, noche y tarde) arroja que quienes tienen cronotipos más tardíos logran adaptarse mejor a este desafiante desbarajuste laboral.
Investigación con personal de una planta industrial de Uruguay que trabaja en turnos rotativos (mañana, noche y tarde) arroja que quienes tienen cronotipos más tardíos logran adaptarse mejor a este desafiante desbarajuste laboral.